Senior Talent Manager (m/f)Mannheim
Location: Mannheim, Baden-Wurttemberg, GermanyJob Function: Human ResourcesEmployment Contract Type: Regular/PermanentApply by: ...Publication ID: DE70058_E6Tasks experience working in human resources in a talent managementand/or an HR business partner role with experience in talentThe talent manager will lead the operational aspects of the management programs.talent management function for ABB Germany and will managevarious talent management processes for the Central Europe - Preferred qualifications include: Previous experienceRegion. Interfaces with the HR service centers to ensure leading,...
06-02-2012 - experteer.de
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Senior Personalreferent (m / w) in RüsselsheimRüsselsheim - Stage
Stellenbeschreibung Für ein Automobilunternehmen suchen wir einen Personalreferenten (m/w) mit Berufserfahrung im Personalbereich. Aufgaben: - Alle Aspekte des HR-Managements für bestimmte Abteilungen - Recruiting-Aktivitäten für die von Ihnen verantworteten Abteilungen - Intensive Zusammenarbeit mit dem Betriebsrat - Unterstützung lokaler Mitarbeiter sowie die Unterstützung von Mitarbeitern aus dem Ausland - Die Arbeit an HR-Projekte auch in Zusammenarbeit mit der Zentrale in Fernost Ihr Profil - Sie besitzen einen Universitätsabschluss in Wirtschaftswissenschaften / Human Resources...
05-02-2012 - timeworkers.de
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Business Development ManagerHamburg
- To elaborate and define policies, the strategic plan, management and budgetary objectives in the specific business area within their geographic catchment area and propose to Board of Management. - Implementation of such policies and management objectives within engineering line, coordinating and collaborating with the rest of group. - To establish methods for the monitoring, evaluation and where appropriate the follow up on compliance of strategic objectives. - Ensure the necessary human and material resources in both quantity and adaptation are employed according to the needs of the...
06-02-2012 - experteer.de
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Junior Personalreferent / Junior Personalreferentin in Frankfurt (m/w)Responsibilities: Pro-actively interact and build relationships with managers and staff, advising on a range of employment issues and queries; - Manage legal, disciplinary and grievance cases as and when arise and engaging relevant internal or external legal advisors if necessary; - Ensure regulatory compliance for all in country employees to satisfy internal or external audits; - Be the in country expert on all terms and conditions of employment and policy and provide definitive guidance on policy interpretation; - Liaising with managers and partners to ensure their permanent recruitment...
05-02-2012 - timeworkers.de
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Mitarbeiter Recruiting & Personalbetreuung (m / w) in TeilzeitMannheim - Teilzeit
Unterstützung bei administrativen Themen der Personalbetreuung und -entwicklung Vor- und Nachbereitung von Recruiting-Maßnahmen Bewerberadministration Schnittstelle zur Entgeltabrechnung Übernahme der Zeitwirtschaft HR-Tool zu Performance Management und Competency Management administrieren Erstellen von Präsentationen und Reports sowie Mitwirkung an betrieblichen Richtlinien Mitwirkung bei der Vorbereitung und Durchführung von Meetings und Workshops Assistenzarbeiten für die HR Project Managerin Selbstständige Übernahme von Aufgaben in Projekten und anlassbezogenen Sonderthemen Mindestens 2...
05-02-2012 - timeworkers.de
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Fachkaufmann / -frau - Personal in Düsseldorf (m/w)Düsseldorf
Your Tasks Involving the appropriate members of management in resolving issues including the Human Resource Manager or Human Resource Director Responding to comments and inquiries from Store associates related to Company policy Providing of information regarding compensation and benefits and supply of any other Human Resources policy or program information requested Strong support to payroll department with respect to resolution of payroll issues, maintaining of appropriate records and in creation and communication of changes in processes Direction, guidance and feedback to store management...
05-02-2012 - timeworkers.de
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Schichtführer / in in Harsum (m/w)Harsum - Zeitarbeit
Wir suchen Ihre Aufgaben Führung des Personal der mechanischen Fertigung Erstellung von Schichtplänen Aktive Führung von Mitarbeitergesprächen Verantwortung der permanenten Weiterbildung der Mitarbeiter Erfahrung auf dem Gebiet KVP, 5S, Lean- Management Ihr Profil Erfahrung im oben genannten Bereich Abgeschlossene Berufsausbildung von Vorteil Schichtbereit Führerscheinklasse 3 (B) wünschenswert Kommunikationsfähigkeit selbständige Arbeitsweise Wir bieten Ihnen Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis Eine anspruchsvolle Tätigkeit in einem dynamischen Umfeld Gründliche Einarbeitung und Möglichkeit...
05-02-2012 - timeworkers.de
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Leiter / in - Einkauf in Hannover (m/w)Hannover
Wir suchen SIE!!! Aufgabengebiete: - fachliche und disziplinarische Führung der Mitarbeiter - strategischer und operativer Einkauf und Rechnungsprüfung - Beobachtung und Analyse der Beschaffungsmärkte - Bündelung der Bedarfe, Durchführung von Ausschreibungen und Auswahl/Bewertung der Lieferanten - Erstellung, Verhandlung und Abschluss von Verträgen - Prozesshoheit für die regelmäßige Überprüfung der Qualität der eingekauften Waren und Dienstleistungen - Optimierung der Einkaufskonditionen z. B. durch zeitgerechte Kündigung und Neuverhandlung von Verträgen - Steuerung und Weiterentwicklung des...
05-02-2012 - timeworkers.de
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Human Resources Assistant (m / w) in HallbergmoosHallbergmoos - Zeitarbeit
Stellenbeschreibung Für einen international agierenden Kunden mit Standort Hallbergmoos suchen wir ab sofort eine/n Human Resources Assistant (m/f) (Maternity Cover) Main Tasks - Dealing with Business and Home trips for our Assignees and their families - Checking bills against peoples budget - Assistance with monthly payroll for ca. 50 employees - Administration of staff movement documentation for expatriates who work on a foreign assignment contract in Germany - Dealings with state health insurance to arrange in-country health cover for the expatriates - Maintenance and updating of employee...
05-02-2012 - timeworkers.de
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Team Leader Global Assignments (f/m) Client Our Client is a global materials and technology group with currently more than 170.000 employees in around 80 countries. In the last year sales of more than €42 billion was generated. In the future our client is concentrating the management of international assignments Group wide in a "Competence Center Global Assignments" within the Corporate Center Human Resources. Therefore a new team is being formed. For these challenging new tasks we are looking for a Team LeaderGlobal Assignments (f/m). Tasks » Establish and lead a regional team of 2-5 FTEs, Manage international assignments in...
04-02-2012 - experteer.de
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HR Generalist als Nachfolger des Head of HROur client is a well reputed asian car manufacturer located in Southern Germany Purpose of the job: To develop and implement HR-policies for XXX in order to fulfil personnel requirements of the units within the framework of internal regulations. To ensure qualitative and quantitative manpower requirements and human resources management of XXX. Main Responsibilities/Tasks: Contribute to the payroll administration handled by outside vendor (XXX) by providing monthly reporting figures in terms of XXX employee absence. Provide advice to XXX President and Managing Director on action plans...
06-02-2012 - experteer.de
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Human Resources ManagerEnkenbach-alsenborn
Change International is currently searching for an HR Manager for their client in Enkenbach-Alsenborn,Germany. Role Responsibilities · Leadership of the Human Resources function including recruitment, training and development, compensation and benefits and implementation of company policies and procedures · Negotiations with the works council · Support and advice for management in all Human Resources and related legal questions and processes · Cooperation and/or leadership of HR projects · Responsibility for regular, on-schedule salaries as well as...
02-02-2012 - experteer.de
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